چه چیزی یک فرد را به یک رهبر خوب تبدیل می کند؟

آیا ویژگی های زیر به ذهن شما خطور کرده است ؟

  • بیرون گرا

  • پرحرف

  • قاطع

  • بلند همت

اگر خودتان برون گرا نباشید ، ممکن است فکر کنید قرار گرفتن در موقعیت رهبری چیزی است که فقط شما از عهده آن بر نمی آیید.

اما اشتباه می کنید افراد درون گرا رهبران بزرگی را می سازند!

تصویر چهارم  فصل عصبانی توسط توسط دفتر

درون گرایان مشکل گشا هستند

pinky and the brain 90s GIF

درون گرایان ماده خاکستری بیشتری در قشر پیش‌پیشانی خود دارند. قشر پیش‌پیشانی مسئول تفکر انتزاعی و تصمیم گیری است.

ماده خاکستری به درون گرایان در حل مسئله تحرک و تمرکز بیشتر می دهد!

درون گرایان تمایل دارند که انگیزه داخلی داشته باشند

Work Good Job GIF by Libby VanderPloeg

انگیزه در مغز یک فرد درون گرا طوری دیگری تنظیم شده است!

انگیزه افراد درون گرا بیش از آنکه بالای ثروت یا بالا رفتن نردبان اجتماعی باشد ، متکی بر کیفیت و بهره مندی از کار ایجاد می شود.

درون گرایان ارتباطات معتبر ایجاد می کنند

Listen To Your Heart Love GIF by The Bachelor

کیفیت برقراری ارتباطات برای یک فرد درون گرا بسیار مهم است. آنها برای شناختن مردم و ایجاد روابط عمیق زمان می برند.

این ویژگی باعث می شود افراد درون گرا با سایر اعضای تیم یا مشتری ها هماهنگ و پاسخگوی نیازهای آنها باشند.

درون گرایان تمرکز را حفظ می کنند

baking heart of television GIF by Hallmark Channel

یک رهبر درون گرا اغلب قادر است تمرکز خود را حفظ کند و تیم خود را هدایت کند. این تمرکز به شما کمک می کند تا تیمی را به خط پایان برسانید ، حتی وقتی کار سخت می شود!

افراد درون گرا از مدیریت کوچک خودداری میکنند

رهبران درون گرا به اعضای تیم خود گوش می دهند و آنها را تشویق می کنند که با ایده های خوب خود به حرکت بیایند.

رهبر آماده ارائه ورودی و راهنمایی است ، اما تا زمانی که پروژه رو به جلو است از دخالت در امور جلوگیری می کند.

شما چی کار انجام خواهید داد؟

الکس یک درون گرا در مورد درخواست برای یک پست مدیریتی فکر میکند. او گاهی اوقات نسبت به توانایی های رهبری خود آگاهی دارد و برای اینکه اگر مواد مدیریتی داشته باشد نگران است.

A young man with brown hair asking what would you do?

Quiz

ممکن است برای کمک به الکس چه بگویید؟

انجام دهیم

به یاد داشته باشید ، افراد درونگرا رهبران بزرگی را می سازند زیرا آنها تمایل دارند:

  • حل مشکلات بزرگ

  • انگیزه درونی دارند

  • ایجاد ارتباطات معنی دار

  • متمرکز بمانید و به تیم آنها کمک کنید تا همین کار را انجام دهند

  • اعضای تیم را پشتیبانی کنید و از مدیریت کوچک خودداری کنید

License:

Your feedback matters to us.

.این درس به من کمک کرد تا این موضوع را بهتر یاد بگیرم

Get support to take action on this Byte